100%就業保障?IT培訓真的能做到嗎 所有人都知道IT行業薪水高,但并不是所有的IT從業者都能拿到高薪水,根據能力經驗的不同薪資待遇
所有人都知道IT行業薪水高,但并不是所有的IT從業者都能拿到高薪水,根據能力經驗的不同薪資待遇也千差萬別,于是,IT培訓成為了人們提高技能、爭取高薪、改變職業生涯的重要選擇。奇酷動力作為一家專注于移動互聯網高端研發人才的培訓機構,豪華高配導師團隊,100%高薪就業保障,使其成為深受企業認可學員喜愛的IT培訓領導品牌。
堅持“無實戰,不培訓”的教育理念
很多學IT的大學生畢業就面臨失業,不是他們不優秀,而是因為他們缺乏經驗。IT行業不同于一般傳統行業,互聯網企業面臨行業極速發展的壓力,一旦跟不上節奏就會被市場所淘汰,同樣,他們的產品也處于不斷更新換代的過程中,這就使得絕大部分互聯網企業會要求他們的技術人員具備很熟練的操作技能,然而,這正好是畢業生最缺乏的地方。
奇酷動力根據學員需求,制定了“無實戰,不培訓”的教育理念,所有學員在上課之余,分組參加實戰項目。正所謂實踐出真知,缺乏實踐的理論知識永遠只是紙上談兵。奇酷動力與上萬家企業合作,且擁有千人技術團隊做支持。其學員所有實戰項目均來自集團旗下千人技術團隊的自主研發,和引進的合作企業真實項目。奇酷動力通過給學員提供企業級項目實戰訓練,幫助學員在實戰中強化理論基礎,在實戰中積累工作經驗,在實戰中培養團隊精神,為學員以后的工作就業打下堅實基礎。
100%就業保障,成就每一位學員的互聯網夢想
無論是初入社會的畢業生還是想轉行的在職者,參加培訓的每一個人都是希望找到一份更好的工作,謀一個更好的未來。
IT行業流傳著一句話“一切不以就業為目的的培訓都是耍流氓”。確實如此,培訓的目的本就是提高就業能力,所有避開就業問題談培訓都是無效的。很多IT培訓機構打著推薦就業的旗號,四處招攬學員。且不說其教學質量是否有保障,就他們推崇的推薦就業,說白了,也不過是只管培訓不保證就業的說辭。學員培訓出來還得自己到處投簡歷找工作,其形式跟我們大學畢業出來找工作并無實際差別。
奇酷動力為了做到學員100%就業,為了讓學員學得放心,專門成立一二人力資源就業保障體系,保障每一位學員成功就業。本著對學員負責就是對自己負責的態度,奇酷動力不斷壯大實力,短短兩年時間,擁有了全國100多所合作高校,500多家移動互聯網方向合作企業,其輸送出去的學員更是得到了上千家入職企業的認可與贊譽。
據行業數據顯示,在中國,每新增10名軟件工程師就有1名畢業于奇酷動力,5%奇酷動力學員入職世界500強,20%的學員入職中國軟件百強,65%的知名IT企業有奇酷動力學員。
奇酷動力緊跟市場脈搏,開設了Unity3D培訓、UI設計培訓、HTML5培訓、3D模型培訓等IT培訓課程,每一課程設計均引進全球最先進技術,并在中國軟件企業的實際需求之上加以不斷創新與改進。要問IT培訓哪家強?當首選奇酷動力。最信賴的IT培訓機構成就最偉大的互聯網夢想。